Quản trị nguồn nhân lực trước tác động của CNTT
“Công ty………….. cần tuyển……….. nhân viên………….: Tốt nghiệp… Vi tính thành thạo”, "Thu nhập hấp dẫn, điều kiện công tác thuận lợi... Công ty X tuyển.... lập trình viên / chuyên viên quản lý dữ liệu...
Các mẩu tin cần tuyển nhân viên với điều kiện "vi tính thành thạo" đã xuất hiện ngày càng nhiều và thường xuyên từ những năm qua trên các trang báo trong cả nước.
Như vậy, từ lâu các doanh nghiệp Việt Nam năng động đã dự trữ cho mình sẵn sàng một nguồn tài nguyên nhân lực lẫn chuẩn bị đón nhận các thành tựu của ngành công nghệ thông tin với hy vọng các thành tựu này sẽ mang đến nhiều lợi ích lớn lao cho doanh nghiệp trong tương lai gần nhất.
Nguồn:
Nội dung khác
Tại sao con người cần phải học?
15/09/2016Nguyễn Hữu ĐổngTìm kiếm danh phận
22/07/2011Nguyễn Văn Trọng7 phát hiện bất ngờ sau khi đọc nguyên tác "Hành trình về phương Đông"
03/08/2023Thái Đức PhươngNói với các doanh nhân: "Đỉnh của bạn đâu" để có được...
03/08/2023Nguyễn Tất ThịnhThiên thần” vỗ về những đêm dài thao thức.
03/08/2023Tiểu Mai"Đỉnh Ngu" từ Hiệu ứng Dunning & Kruger
05/06/2022Ngọc HiếuToàn cầu hoá và chuyện thịnh suy của môn văn học
31/01/2006Ngô Tự LậpCái tâm đời thường
20/10/2005Phan Chí Thành“Gã nhà quê làm thương hiệu”
25/04/2005Văn hóa đọc cho thiếu nhi - cần không?
09/07/2005Phan ĐăngCon người hiểm độc
01/01/1900Phạm QuỳnhCơ hội thứ tư - toàn cầu hóa
18/04/2004Nguyễn Trần Bạt